本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 联系方式

随着城市化进程的加速，通化县住房和城乡建设局在推动地方经济社会发展中扮演着日益重要的角色，为应对不断增长的城乡建设需求，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为通化县的美好明天贡献力量，以下是本局最新的招聘信息。

招聘职位及职责

1、城市规划师

职责：

负责城乡发展规划编制、调整和实施工作；

承担建设项目规划审批及监管工作；

组织和参与城乡规划编制、评审及公示；

完成领导交办的其他相关工作。

要求：

本科及以上学历，城市规划或相关专业；

具备良好的项目规划和设计能力；

熟悉城乡规划法律法规；

具备较强的组织协调和沟通能力。

2、建筑工程管理

职责：

负责建筑工程项目的组织实施和管理；

监督工程质量、安全、进度及造价；

协调解决工程建设中的相关问题；

完成领导交办的其他相关工作。

要求：

本科及以上学历，土木工程或相关管理专业；

具备良好的项目管理和组织协调能力；

熟悉建筑工程相关法律法规；

具备较强的现场管理和问题解决能力。

3、市政工程师

职责：

负责市政基础设施的规划、建设和管理；

组织实施道路、桥梁、排水等市政工程项目；

监督市政设施的运行和维护；

完成领导交办的其他相关工作。

要求：

本科及以上学历，市政工程或相关专业；

具备良好的市政设施规划和管理能力；

熟悉市政工程建设相关法律法规；

具备较强的现场管理和沟通协调能力。

招聘流程

1、报名：请通过电子邮件或邮寄方式提交个人简历及相关材料，报名截止日期为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：本局将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，面试内容主要包括个人情况、专业能力、工作经验及职业规划等方面。

4、体检和考察：通过面试的应聘者需参加体检，并接受本局的背景考察。

5、录用：经过综合评估，本局将确定最终录用名单，并通知相关事宜。

待遇与福利

本次招聘的职位均为通化县住房和城乡建设局的正式员工，享受以下待遇与福利：

1、薪资待遇：根据应聘者的工作经验、专业能力及职位等级，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：按照国家规定缴纳各类社会保险。

3、住房公积金：为员工提供住房公积金。

4、培训与发展：提供完善的在职培训和专业发展机会。

5、休假待遇：享受带薪年假、法定节假日及婚假、产假等休假待遇。

通化县住房和城乡建设局热忱欢迎有志之士加入我们的团队，共同为通化县城乡建设的繁荣发展贡献力量，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！

联系方式

联系人：通化县住房和城乡建设局人力资源部

联系电话：XXX-XXXX-XXXX 电子邮箱：[邮箱地址] 通讯地址：[具体地址] 邮政编码：[邮政编码]