白云区人力资源和社会保障局发布最新新闻,该局正在积极推进就业创业、社会保障、人才引进等方面的工作,致力于提高民生福祉和促进区域经济发展。该局还将加强人才培训和职业技能提升,为白云区的企业和劳动者提供更加优质的服务。此举旨在推动白云区经济社会的全面发展,提高人民群众的生活质量和幸福感。
本文目录导读:
随着社会的不断发展,白云区人力资源和社会保障局在推动地区经济社会发展、保障民生福祉方面发挥着举足轻重的作用,本文将围绕白云区人力资源和社会保障局的最新新闻进行阐述,介绍其在提升服务质量、优化人才结构、加强劳动保障等方面的新举措和新成就。
白云区人力资源和社会保障局概述
白云区人力资源和社会保障局是负责地区人力资源和社会保障工作的政府部门,主要承担就业创业、社会保障、劳动关系协调等职责,一直以来,该局致力于提高地区民生水平,推动经济社会稳定发展。
最新新闻动态
1、提升服务质量
白云区人力资源和社会保障局在提升服务质量方面取得了显著成果,该局以人民群众的需求为导向,积极推进“放管服”改革,优化办事流程,提高办事效率,该局还加强了对服务人员的培训,提升了服务意识和业务水平,为群众提供了更加便捷、高效、优质的服务。
2、优化人才结构
为了更好地适应经济社会发展需求,白云区人力资源和社会保障局积极开展人才引进和培养工作,该局通过与高校、职业培训机构等合作,开展各类技能培训活动,提升地区人才素质,该局还加大了对高层次人才的引进力度,为地区经济社会发展提供了有力的人才支持。
3、加强劳动保障
劳动保障是白云区人力资源和社会保障局的重要职责之一,该局在加强劳动保障方面采取了多项措施,包括加强劳动监察,严厉打击违法用工行为,维护劳动者合法权益,该局还加大了对困难群体的帮扶力度,为他们提供了更多的就业机会和就业支持。
新举措及成果
1、推行“互联网+人社”服务
为了更好地服务群众,白云区人力资源和社会保障局积极推行“互联网+人社”服务,该局通过建设网上办事大厅、微信公众号等途径,实现了线上线下融合服务,为群众提供更加便捷、高效的人社服务。
2、开展职业技能培训工程
为了更好地适应市场需求,白云区人力资源和社会保障局积极开展职业技能培训工程,该局通过与高校、职业培训机构等合作,开展各类技能培训活动,提升劳动者技能水平,为地区经济社会发展提供了有力的人才支撑。
3、加强劳动保障监察执法力度
劳动保障监察是保障劳动者合法权益的重要环节,白云区人力资源和社会保障局加强了劳动保障监察执法力度,严厉打击违法用工行为,维护了劳动者合法权益,该局还加强了对企业的指导和服务,帮助他们规范用工行为,提高了地区用工环境的整体水平。
4、深化劳动关系协调机制建设
白云区人力资源和社会保障局在深化劳动关系协调机制建设方面取得了显著成果,该局通过完善劳动争议调解仲裁制度,加强了对劳动关系的监测和预警,及时化解劳动纠纷,维护了劳动关系的和谐稳定。
展望未来
白云区人力资源和社会保障局将继续致力于提升服务质量、优化人才结构、加强劳动保障等方面的工作,该局将进一步完善政策措施,加强队伍建设,提高服务水平,为地区经济社会发展提供更加有力的人才支撑和保障。
白云区人力资源和社会保障局在最新新闻动态中展现出了在提升服务质量、优化人才结构、加强劳动保障等方面的新举措和新成就,该局将继续努力,为地区经济社会发展做出更大的贡献。
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